Netzwerke als Impulsgeber für Arbeitsgestaltung?

Mit dieser Frage haben sich Prof. Dr. Volker Hielscher und Melanie Schmitt in ihrem Beitrag in der Fachzeitschrift Sicher ist Sicher, der in diesem Monat veröffentlicht wurde, beschäftigt und Anregungen aus dem DNS für die Gestaltung schwerer Arbeit aufgezeigt.

Aus den Erfahrungen verschiedener Netzwerktreffen wurden Beispiele beschrieben, wie die Schaffung alternsgerechter Arbeitsumgebungen, die Gestaltung „guter“ Schichtarbeit und die Reduzierung von physischen und psychischen Arbeitsbelastungen gelingen können.

Das DNS beweist, dass Vernetzung, Zusammenarbeit und Innovationsbereitschaft Unternehmen helfen, den Herausforderungen des demografischen Wandels erfolgreich zu begegnen.

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